Démystifier les concepts de la rémunération globale

La rémunération globale est un principe RH qui englobe l'ensemble des avantages salariaux et sociaux qu'une organisation peut offrir à ses employés. Considérant son grand pouvoir d'influence, la rémunération globale est primordiale pour attirer et retenir les talents. Le but de cette formation est de démystifier ce concept, d'élaborer des stratégies en fonction de vos enjeux organisationnels et d'en mesurer l'impact.

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Durée
3 heures
Objectifs
  • Faire la distinction entre les différents aspects de la rémunération en organisation.
  • Améliorer vos connaissances sur le plan de l'équité salariale.
  • Améliorer vos pratiques de gestion.
  • Maîtriser les principes d'échelle salariale et de rémunération.
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