Technicien(ne) pour le Service culturel (Municipalité de Saint-Jacques)

Description de l'employeur : 

Municipalité de plus de 4 000 habitants, située dans la belle région de Lanaudière, la Municipalité de Saint‑Jacques désire recruter une personne dynamique intéressée à joindre l’équipe des communications et des Services de proximité afin de combler le poste de technicien ou technicienne pour le Service culturel.

 

Relevant de la directrice des communications et des services de proximité, la personne retenue effectuera diverses tâches reliées à la culture et à la bibliothèque.

 

Il ou elle aura, en outre, les fonctions suivantes :

  • Participer à la planification, la conception, l’animation et l’évaluation des activités culturelles et en assurer le bon fonctionnement ;
  • Participer à la planification, l’organisation, l’animation et l’évaluation des activités de la bibliothèque Marcel-Dugas et en assurer le bon fonctionnement ;
  • Participer à la préparation des budgets nécessaires au fonctionnement de la bibliothèque et à la réalisation des activités culturelles ;
  • Assurer la disponibilité et le renouvellement des documents de la bibliothèque ;
  • Être à l’écoute des besoins d’information et des demandes des citoyennes et citoyens ;
  • Soutenir la direction des communications et des services de proximité et travailler en collaboration avec les autres services du département et de la Municipalité (ex. : loisirs, communications, environnement) ;
  • Faire la promotion des services de la Municipalité et assurer les représentations en lien avec la fonction ;
  • Toutes autres tâches connexes demandées par son supérieur immédiat.

 

Le candidat ou la candidate doit :

  • Détenir une formation collégiale ou universitaire en documentation, recherches et animations culturelles ou dans un domaine connexe, ou être en voie de l’obtenir ;
  • 0 à 2 ans d’expérience dans un poste similaire ;
  • Bonne maîtrise de la langue française parlée et écrite ;
  • Bonne maîtrise et intérêt pour les outils numériques de documentation et de consultation ;
  • Bonne connaissance de la Suite Office de Microsoft ;
  • Connaissance du système de classification Dewey (atout) ;
  • Bonne connaissance du logiciel Symphony (atout) ;
  • Avoir le souci de bien servir la clientèle et être à l’aise avec le public ;
  • Faire preuve de jugement et s’exprimer clairement dans un langage approprié ;
  • Faire preuve d’autonomie et d’un sens développé des responsabilités ;
  • Créativité, débrouillardise et volonté d’apprendre ;
  • Avoir un bon sens de l’éthique et des relations interpersonnelles.

 

Conditions d'emploi : 

  • Horaire variable de 35 heures par semaine ;
  • Doit être disponible pour travailler le soir et la fin de semaine;
  •  Salaire établi selon la politique salariale en vigueur;
  • Entrée en fonction : Juillet 2020

 

La municipalité de Saint-Jacques applique un programme d'équité en matière d'emploi. À compétence égale, nous favorisons les candidatures de Saint-Jacques. Seules les personnes retenues seront contactées. 

 

Ce poste vous intéresse ? Faites-nous parvenir votre CV au info@arh.services 
Vous pouvez aussi nous contacter au 450-365-4467 pour plus d’informations.

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