Inspecteur(trice) municipal(e)

Sommaire de la fonction :

En collaboration avec les deux directions générales, la personne retenue rejoindra deux équipes dynamiques. Elle aura l’opportunité de contribuer directement au bon fonctionnement des municipalités en veillant au respect des règlementations en vigueurs et en assurant la sécurité et le bien-être des citoyens.

Missions principales :

• Effectuer des inspections sur le terrain pour vérifier la conformité des établissements et des activités avec les diverses règlementations en vigueur
• Rédiger des rapports d’inspection et proposer des actions correctives en cas de non-conformité
• Collaborer avec d’autre services municipaux et autorités compétentes pour résoudre les problèmes identifiés ou pour répondre à des demandes citoyennes
• Informer et sensibiliser les citoyens sur les règles et les bonnes pratiques en matière d’urbanisme, de sécurité et d’environnement
• Participer à des réunions et des comité (CCU) afin d’évaluer les besoins et les préoccupations des citoyens tel que recevoir et traiter les demandes de changements de zonage, les dérogations mineures ou toutes demandes reliées à l’urbanisme
• Délivrer les permis requis en conformité avec les règlements applicables
• Toutes autres tâches en soutien à la direction générale pourraient être appliquées

Profil recherché :

• Formation en aménagement du territoire ou en urbanisme ou une combinaison pertinente de formation et d’expérience serait un atout
• Expérience professionnelle dans un poste similaire
• Bonne connaissance des règlementations locales et provinciales
• Sens de l’observation, rigueur et capacité à rédiger des rapports clairs et concis
• Aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe
• Permis de conduire valide

Conditions de travail:

• Horaire de travail de 24 heures par semaine pendant la saison estivale (avril à octobre). La personne doit demeurer disponible 1 journée par mois de novembre à mars, selon les demandes citoyennes.
• La rémunération sera établie en fonction de l’expérience et de la compétence du candidat
• Salaire de base : 25.51$ /heure
• Début d’emploi : maintenant
• Formation continue proposée

Pourquoi travailler à La Motte et à Ste-Gertrude-Manneville :

• Engagement pour la qualité de vie : elles sont des municipalités où il fait bon vivre, alliant dynamisme économique et cadre de vie agréable.
• Proximité avec les citoyens : en tant qu’inspecteur(trice) municipal(e), vous serez au cœur des interactions avec les habitants et aurez un impact direct sur leur quotidien.
• Développement durable : les municipalités s’engagent pour un avenir durable et sont enclines à favoriser des initiatives pour la pérennité et la valorisation de leur territoire.
• Esprit d’équipe : rejoindre les équipes de La Motte et Ste-Gertrude-Manneville, c’est entrer dans une communauté solidaire, où la collaboration et l’échange d’idées sont valorisées.

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